سیدتقی نوربخش در جلسه‌ای با معاون بیمه‌ای و مدیران این حوزه اظهار داشت: همفکری و هم افزایی در معاونت بیمه‌ای به عنوان مهمترین بخش تخصصی سازمان تأمین اجتماعی اهمیت بسیار بالایی دارد و این مهم نباید بر اثر تراکم کار‌ها و امور جاری سازمان به فراموشی سپرده شود.
نوربخش تأمین نقدینگی برای ایفای تعهدات این سازمان و مدیریت مصارف در حوزه بیمه‌ای را ماموریت بزرگ معاونت بیمه‌ای برشمرد و افزود: تلاش‌های خستگی ناپذیر مدیران و کارکنان بیمه‌ای در صف و ستاد سازمان تأمین اجتماعی شایسته قدردانی است و خروجی کار‌های صورت گرفته هم در منابع و هم مصارف کاملا مشخص است و معاونت بیمه‌ای و کارکنان ادارات کل و شعب تابعه کارنامه موفقیت آمیزی داشته است.
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی وجود توجه کافی و افزایش آگاهی مسئولین عالی رتبه کشور نسبت به سازمان تأمین اجتماعی را از دیگر نقاط مثبت این سازمان ارزیابی کرد و اظهار داشت: مکاتبات صورت گرفته و جلسات برگزار شده درباره سازمان تأمین اجتماعی در ماه‌های اخیر به خوبی اهمیت و جایگاه این سازمان و توجه ویژه مسئولین ارشد کشور و آگاهی بالای مسئولین نسبت به این سازمان را مشخص می‌کند و عزم جدی برای ارتقاء خدمات این سازمان در سطوح مختلف تصمیم گیری کشور وجود دارد.
نوربخش ظرفیت خدمت رسانی سازمان تأمین اجتماعی را بسیار بالاتر از وضع فعلی دانست و گفت: برای توسعه خدمات سازمان و افزایش ضریب پوشش خدمات در بین اقشار مختلف جامعه درحال برنامه ریزی هستیم و طرح‌های بسیار خوبی تدارک دیده شده است.
وی افزود: آنچه امروز برای عبور از چالش‌ها به ما کمک می‌کند ایده‌های جدید است که با حرکت‌های مناسب و خلاقیت می‌توانیم از این شرایط عبور کنیم. در این شرایط سازمان تأمین اجتماعی نیاز به خلاقیت و تلاش بیشتر دارد و همیشه در سختی‌ها و چالش‌ها است که سازمان‌ها به سوی خلاقیت می‌روند.
وی از هزینه کرد ۱۶ هزار میلیارد تومانی سازمان تأمین اجتماعی طی ماه‌های مرداد و شهریور خبر داد و گفت: طی دو ماه گذشته علاوه بر ایفای تعهدات جاری سازمان تأمین اجتماعی، برخی از معوقات نیز پرداخت شده است و تجهیز منابعی که برای خدمت رسانی سازمان در این دو ماه صورت گرفته بی نظیر است.
تمامی اجزای معاونت بیمه‌ای در تصمیم گیری‌ها و فعالیت‌ها سهیم هستند
محمدحسن زدا، معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی نیز در این جلسه با اشاره به پیگیری ۳۹ برنامه عملیاتی در این معاونت گفت: در معاونت بیمه‌ای تمامی اقدامات مبتنی بر برنامه عملیاتی پیش می‌رود و تمامی اجزای معاونت در تصمیم گیری‌ها و فعالیت‌ها سهیم هستند.
زدا برگزاری منظم جلسات شورای مدیران و شورای اداری را باعث هماهنگی حداکثری و هم راستایی بخش‌های مختلف معاونت بیمه‌ای برشمرد و اظهار داشت: همکاران سازمان با انگیزه بالا مشغول به فعالیت هستند و اقدامات گسترده‌ای برای ارتقا خدمات به جامعه هدف که بیمه شدگان، کارفرمایان و بازنشستگان هستند، انجام می‌شود.
احمد پایور، مشاور حقوقی و امور مجلس معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی نیز در این جلسه گفت: بازنگری در تشکیلات اداری معاونت بیمه‌ای از نیاز‌های این حوزه است و با توجه به تغییرات صورت گرفته در ماموریت‌ها و روند‌های کاری، ساختار تشکیلاتی نیز نیازمند بازنگری است.
وی افزود: ارائه ایده‌های جدید و خلاقانه در حوزه بیمه‌ای از مهمترین نیاز‌های امروز سازمان تأمین اجتماعی است و تحقق این امر مستلزم بازنگری در ساختار تشکیلاتی و جذب افراد خلاق و دارای ایده‌های جدید است.
منصور آتشی، مدیرکل امور فنی بیمه شدگان سازمان تأمین اجتماعی گفت: در سال‌های اخیر اقدامات ارزشمندی انجام شده که ارتقاء رضایتمندی جامعه را به دنبال داشته است.
وی افزود: تشکیلات هر سازمان متناسب با نیروی انسانی و کار سنجی طراحی می‌شود و این حوزه باید متناسب با شرایط مختلف به روز شود. ایجاد تغییرات در کار‌ها باعث آزادسازی نیرو در برخی واحد‌ها و ایجاد کار جدید در برخی واحد‌های دیگر می‌شود و بر همین اساس بازنگری در ساختار اداری واحد‌های ستادی و اجرایی اجتناب ناپذیر است.
مهرداد قریب، مدیرکل وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی گفت: با توجه به تغییرات ایجاد شده در وظایف و ماموریت‌های واحد‌های مختلف، اصلاح تشکیلات اداری بخش بیمه‌ای مورد نیاز است و امیدواریم این موضوع در دستور کار سازمان قرار گیرد.
وی افزود: در واحد‌های بازرسی و اجرائیات با توجه به ماهیت کار و حساسیت بسیار بالای فعالیت‌های همکاران در این حوزه نیازمند توجه ویژه به پرسنل این واحد‌ها هستیم تا این عزیزان با انگیزه بالاتر به فعالیت بپردازند.
محمد قوامی، مدیرکل دفتر کارگزاری‌های رسمی سازمان تأمین اجتماعی گفت: گسترش سیستم‌های متمرکز از اتفاقات خوب سازمان تأمین اجتماعی است که منجر به کاهش مشکلات مردم شده است. با ارتقاء این بخش از خدمات امکان بهبود خدمت رسانی کارگزاری‌ها نیز فراهم می‌شود.
سیدمحمدعلی جنانی، مدیرکل فنی مستمری‌ها سازمان تأمین اجتماعی گفت: تجهیز منابع و مدیریت مصارف از مهمترین موضوعات در سازمان تأمین اجتماعی است که به صورت سنتی به مدیریت مصارف کمتر توجه می‌شود و جا دارد که این موضوع مهم در اولویت سازمان قرار گیرد.
وی افزود: آئین نامه مشاغل سخت و زیان آور نیازمند بازنگری است. آیین نامه پیشنهادی تهیه و به مبادی ذیربط ارسال شده است و انتظار داریم با بازنگری در این آیین نامه نقش بهداشت حرفه‌ای و وظایف کارفرمایان مورد توجه قرار گیرد.
بهروز کریمی، مدیرکل نامنویسی و حساب‌های انفرادی سازمان تأمین اجتماعی گفت: حضور نمایندگان سازمان تأمین اجتماعی در هیأت‌های ماده ۱۴۸ قانون کار باید مورد توجه باشد و نمایندگان سازمان در این هیأت‌ها نظرات کارشناسی لازم را ارائه دهند.
محمد محمدی، مشاور درآمد معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: ارائه نظرات کارشناسی سازمان تأمین اجتماعی به مبادی قانون گذاری کشور با همکاری معاونت بیمه‌ای و معاونت حقوقی انجام می‌شود و ارتقاء همکاری این دو حوزه موفقیت سازمان در این زمینه را به دنبال داشته است و شاهد هستیم که نمایندگان مجلس در بررسی طرح‌ها و لوایح مرتبط با سازمان تأمین اجتماعی به نظرات کارشناسی ارائه شده به خوبی توجه دارند.
ناصر حیدریان، مشاور اجرایی معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: بیشترین تولید محتوا و بخشنامه تخصصی حوزه بیمه‌ای در این معاونت انجام می‌شود و برای پیشگیری از برداشت‌های متفاوت و ابهامات احتمالی جلسات توجیهی در سطوح مختلف برگزار می‌شود. برگزاری جلسات به صورت حضوری و یا ویدئو کنفرانس منجر به ایجاد وحدت رویه و کاهش رفتار‌های سلیقه‌ای می‌شود.
بنفشه محمودیان، رئیس گروه محاسبات بیمه‌ای معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: برای ارائه دیدگاه‌های سازمان درباره نظام چند لایه تأمین اجتماعی اقدامات لازم انجام شده است تا استقرار این نظام منجر به بهبود و اثرگذاری بهتر خدمات سازمان تأمین اجتماعی بر اقشار تحت پوشش شود.
بشیر عمرانی، مشاور فرابری داده‌های معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: تعامل با سازمان امور مالیاتی برای ارائه خدمات مطلوب به جامعه پیگیری می‌شود و امیدواریم در آینده نزدیک درگاه مشترک ارائه خدمات مالیاتی و بیمه‌ای ایجاد شود.
وی افزود: ارتباط بین دو دستگاه برقرار شده است و حوزه فن آوری اطلاعات دو دستگاه نیز ارتباط مناسبی دارند.
داود سعد زاده، مشاور درآمد معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: انعقاد تفاهم نامه با سایر دستگاه‌ها از جمله اقدامات اساسی است که در دستور کار سازمان قرار دارد و از این طریق گسترش خدمات به اقشار جدید و همچنین تسهیل خدمات به جامعه تحت پوشش دنبال می‌شود.
کیوان مرتضوی، رئیس گروه اقتصاد بیمه و برنامه ریزی معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: برنامه ریزی برای بودجه سال ۹۸ کل کشور با ارسال بخشنامه بودجه آغاز شده است و سازمان تأمین اجتماعی نیز با ارائه دیدگاه‌های کارشناسی در این فرآیند بسیار مهم همکاری دارد.
وی ارائه نظرات کارشناسی را از مسائل بسیار مهم برشمرد و گفت: از تمامی امکانات و ظرفیت‌های موجود برای ارائه نظرات مشورتی به مبادی قانون گذاری استفاده خواهد شد تا در بودجه سال آینده کشور ظرفیت‌های قانونی برای ارتقاء خدمات سازمان به جامعه هدف فراهم شود.
