سردار مهدی فرحی در گردهمایی مهارت‌افزایی و تسهیل اشتغال‌کارکنان وظیفه نیروهای مسلح گفت: در حال تدوین و راه‌اندازی سامانه سرباز به منظور تعیین سطح مهارتی سربازان و نیروهای مسلح هستیم.
وی ادامه داد: با راه‌اندازی این سامانه به طور میانگین سالانه مهارت ۵۰۰ هزار سرباز سنجیده و افزایش می‌یابد و در این راستا سه سرفصل مهم عمومی، تخصصی و اجتماعی برای این سامانه در حال تدوین و تشکیل است.
فرمانده قرارگاه مهارت‌آموزی‌کارکنان وظیفه نیروهای مسلح با اشاره به ویژگی‌های دوران سربازی اظهار داشت: جذابیت، نشاط و مهارت‌افزایی سه رکن اساسی در دوره سربازی است.
فرحی با اشاره به اینکه تسهیلات ویژه‌ای برای سربازان پس از اتمام دوران خدمت آن‌ها در نظر گرفته شده است، تصریح کرد: این افراد بعد از سپری‌کردن دوره سربازی به مراکز صنعتی و تولیدی برای اشتغال معرفی می‌شوند و بدون شک با ایجاد این سامانه و سنجش مهارت‌های سربازان، میزان بهره‌وری سربازان افزایش می‌یابد.
